Habilidades blandas: Recent submissions

  • Salcedo, Jesús (USAM, 2021)
    Actualmente, la mayoría de las organizaciones conciben en la importancia de construir competencias centrales en áreas cardinales a sus estrategias. Para algunas compañías, el desarrollo de nuevos productos es una competencia ...
  • Salcedo, Jesús (USAM, 2021)
    En cualquier negociación, cada parte en última instancia debe elegir entre dos opciones: aceptar un trato o tomar la opción de no negociar, el cual sería el curso de acción que tomaría si el trato no fuera posible. Por lo ...
  • Salcedo, Jesús (USAM, 2021)
    El proceso de negociación puede tener un impacto enorme en los resultados, ya que una cuidadosa negociación conjunta aumenta la probabilidad de que las partes trabajen bien juntas, acaten sus decisiones, manejen las ...
  • Universidad San Marcos (USAM, 2015)
    Se relaciona la productividad con la gestión del tiempo como aspecto clave para lograr el éxito en las tareas que se realicen.
  • Universidad San Marcos (USAM, 2020)
    Se presenta un análisis de la empatía, la cual es una de las competencias más importantes dentro de la inteligencia emocional.
  • Daleoso, Susana (Universidad San Marcos, 2017)
    Son expuestos algunos principios de delegación de la autoridad, además se expone la relación entre la delegación y la descentralización. Por último, se mencionan ventajas y desventajas de la descentralización, así como los ...
  • Rauber, Gisela (Universidad San Marcos, 2017)
    Se aborda la comunicación interpersonal y su relación con la resolución de problemas. Son expuestos los estilos de comunicación, enfatizando en el estilo asertivo. También se expone sobre la autoestima y las habilidades ...
  • Céspedes Alfaro, Cynthia (Universidad San Marcos, 2017)
    Las organizaciones se encuentran sujetas a cambios constantes y rápidos, a los cuales deben estar preparadas. Por ello, es importante la formación de los directivos en cuando al desarrollo de habilidades que les permitan ...
  • Universidad San Marcos (Universidad San Marcos, 2016)
    Texto enfocado en la habilidad de comunicación gerencial. Se aborda el tema de las reuniones con otros gerentes y directivos, así como algunos detalles de las reuniones de trabajo con los subalternos, especificando el tipo ...
  • Universidad San Marcos (Universidad San Marcos, 2016)
    La primera parte de esta lectura se dedicará al tema de gestión de cambio y la segunda parte al tema de negociación. Los temas se relacionan estrechamente dado que la negociación se vuelve fundamental en el proceso de ...
  • Universidad San Marcos (Universidad San Marcos, 2016)
    La toma de decisiones es un proceso constante en la vida. El texto se enfatiza en la toma de decisiones en el ámbito laboral, se expone sobre las alternativas versus decisiones. Además, se estipulan los pasos a desarrollar ...
  • Universidad San Marcos (Universidad San Marcos, 2016)
    Esta lectura dirige sus esfuerzos a mejorar el desarrollo de habilidades gerenciales, especial en quienes conducen equipos y entienden el positivo impacto del bienestar de las personas en la gestión de negocios.
  • Universidad San Marcos (Universidad San Marcos, 2016)
    Se expone acerca del manejo del tiempo y la consecuente productividad empresarial. Toda persona que realiza funciones ejecutivas requiere del establecimiento de prioridades y una adecuada planificación. El texto comenta ...
  • Universidad San Marcos (Universidad San Marcos, 2016)
    Material académico en el cual se comentan los aspectos a tener en cuenta para ser un comunicador efectivo, también se enlistan los aspectos para comunicarse mejor. Son expuestas las barreras de la comunicación, así como ...
  • Universidad San Marcos (Universidad San Marcos, 2016)
    Para tratar el tema se estudian tres factores que al interior del ser humano juegan un papel fundamental: la inteligencia emocional, la autoestima y la actitud.
  • Universidad San Marcos (Universidad San Marcos, 2016)
    Lectura centrada en la importancia de la creatividad. Se aborda su definición, diferentes niveles, mitos, cualidades de una persona creativa y elementos de la creatividad. También se plantea el entendimiento del proceso ...
  • Universidad San Marcos (Universidad San Marcos, 2016)
    Texto enfocado en la comunicación y la manera de escuchar de forma activa. También se aborda el entrenamiento a nuevos empleados o en cargos nuevos y la creación de equipos eficaces.
  • Universidad San Marcos (Universidad San Marcos, 2016)
    Lectura enfocada en la creación de un ambiente de confianza dentro del ámbito empresarial. Son expuestas las ventajas que aporta la confianza y las acciones necesarias para construirla.
  • Universidad San Marcos (Universidad San Marcos, 2015)
    Lectura que parte de aprender las habilidades sociales y gerenciales, brindando algunas reglas importantes para lograr una comunicación asertiva. Se mencionan técnicas de asertividad que pueden ser empleadas para manejar ...
  • Universidad San Marcos (U San Marcos, 2015)
    Texto que se enfoca en la conducta no verbal (gestos, miradas, posturas, entre otros) que es emitida en el proceso de comunicación. Se exploran 3 ámbitos de la educación no verbal: kinesia, paralingüística y proxémica. Por ...

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