La percepción, motivación y su relación con el CO

dc.contributor.author	Universidad San Marcos
dc.date.accessioned	2021-02-20T18:20:53Z
dc.date.available	2021-02-20T18:20:53Z
dc.date.issued	2020
dc.identifier.uri	http://repositorio.usam.ac.cr/xmlui/handle/11506/1164
dc.description	The elements or processes of perception and the factors that influence it are studied. In addition, the main motivation theories are discussed, such as Maslow's pyramid of needs and Herzberg's bifactor theory. Finally, the classification and development of work groups as part of motivation is discussed.	es
dc.description.abstract	Se estudian los elementos o procesos de la percepción y los factores que influyen en la misma. Además, se abordan las principales teorías de motivación, tal como la pirámide de necesidades de Maslow y la teoría bifactorial de Herzberg. Por último, se expone acerca de la clasificación y desarrollo de los grupos de trabajo como parte de la motivación.	es
dc.language.iso	es	es
dc.publisher	USAM	es
dc.relation.ispartofseries	LEC RRHH;0003 2020
dc.subject	Comportamiento organizacional	es
dc.subject	Motivación	es
dc.subject	Trabajo en equipo	es
dc.subject	Competencias	es
dc.subject	Maslow	es
dc.title	La percepción, motivación y su relación con el CO	es
dc.type	Objeto de aprendizaje	es
dc.type	Lectura	es