Abstract:
Para todas las organizaciones, independientemente de sus actividades productivas, el capital humano es uno de los elementos más importantes con los que cuentan las mismas ya que, en la mayoría de los casos, son ellos quienes llevan a cabo la mayor parte de los diversos procesos, tanto productivos como administrativos, que logran mantener a flote a las empresas. Es por ello por lo que resulta de vital importancia que todas las organizaciones tomen conciencia sobre el valor que tienen sus colaboradores, por consiguiente, se preocupen por tomar las medidas preventivas necesarias para velar y preservar la salud de sus colaboradores, a la vez que se establecen, de igual forma, planes de acción en caso de accidentes o situaciones en las que se vea afectada la salud e integridad de los colaboradores. Sin embargo, para algunos sectores productivos en el país, velar por la seguridad de sus colaboradores representa aún un reto por afrontar, tal cual es el caso de las empresas recolectoras de residuos sólidos, químicos o bioinfeccioso, para este caso la empresa de recolección y limpieza La Villa S.A en la cual, a pesar de la preocupación existente por la seguridad ocupacional de sus colaboradores, aún no cuentan con un protocolo actualizado que se encargue de velar por la salud de estos. Por ello, el presente documento tiene como objetivo llevar a cabo un estudio en el cual, a través de la aplicación de entrevistas, se pretende recopilar la información necesaria de la situación actual de la organización, con el fin de crear un diagnóstico de las condiciones laborales y la implementación de medidas de Seguridad ocupacional necesarias para preservar la salud de los colaboradores de la empresa de recolección y limpieza La Villa S.A.
Description:
For all organizations, regardless of their productive activities, human capital is one of the most essential elements that they have since, in most cases, they are the ones who conduct most of the various processes, both productive and administrative, that manage to keep companies afloat. That is why it is of vital importance that all organizations become aware of the value of their collaborators, therefore, they worry about taking the necessary preventive measures to ensure and preserve the health of their collaborators, while at the same time They also establish action plans in the event of accidents or situations in which the health and integrity of employees is affected. However, for some productive sectors in the country, ensuring the safety of their collaborators still represents a challenge to face, as is the case with companies that collect solid, chemical or bio infectious waste, in this case the collection and cleaning La Villa S.A in which, despite the existing concern for the occupational safety of its collaborators, they still do not have an updated protocol that is in charge of ensuring their health. Therefore, this document aims to carry out a study in which, through the application of interviews, it is intended to collect the necessary information on the current situation of the organization, to create a diagnosis of the conditions and the implementation of occupational safety measures necessary to preserve the health of the employees of the collection and cleaning company La Villa S.A.
